Zarządzenie Nr 16/09
z dnia: 16 lutego
w sprawie: zasad premiowania i przyznawania nagród dla dyrektorów instytucji kultury / jednostek organizacyjnych miasta Łomża /.
Na podstawie:
1/ art. 30 ust.2 pkt 5 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym / tj. Dz.U.Nr
142, poz. 1591 z 2001 roku z póżniejszymi zmianami / ,
2/ na podstawie § 3, ust. 1 Rozporządzenia Ministra Kultury i Sztuki z dnia 31 marca
1992 roku Dz.U. Nr 35, poz.151 z póżniejszymi zmianami w sprawie zasad
wynagradzania pracowników niektórych instytucji kultury ,
3/ na podstawie § 18 , ust.1, § 19 ust.1 i 2 Rozporządzenia Ministra Kultury i Sztuki z dnia
23 kwietnia 1999 roku w sprawie zasad wynagradzania pracowników zatrudnionych w
instytucjach kultury prowadzących w szczególności działalność w zakresie
upowszechniania kultury / Dz.U. Nr 45, poz. 446 z póżniejszymi zmianami / :
ustalam
następujący regulamin premiowania i przyznawania nagród dyrektorom niżej wymienionych instytucji kultury:
1.Teatr Lalki i Aktora w Łomży
2.Miejska Biblioteka Publiczna w Łomży
3.Miejski Dom Kultury – Dom Środowisk Twórczych w Łomży
4.Muzeum Północno – Mazowieckie w Łomży
5.Filharmonia Kameralna im. Witolda Lutosławskiego w Łomży
§ 1
1.Dyrektorzy powyższych miejskich jednostek
organizacyjnych mogą otrzymywać premię
miesięczną , zwaną dalej premią .
2.Premia ma charakter uznaniowy,
motywacyjny i nie stanowi stałego elementu
wynagrodzenia i jest wypłacana z funduszu premiowego danej placówki,
3.Raz w roku dyrektorom powyższych
placówek można przyznać nagrodę za szczególne osiągnięcia w pracy zawodowej.
4.Zastępca Prezydenta Miasta ustala
wysokość premii miesięcznej i nagrodę, na wniosek sporządzony przez Kierownika
Biura Kultury i Sportu i przekazuje do stanowiska
kadr w Wydziale
Organizacji i Obsługi, według wzoru, stanowiącego
załącznik nr 1 / wniosek premiowy / i załącznik Nr 2 / wniosek o nagrodę / do niniejszego zarządzenia ,
5.Wnioski premiowe i o nagrodę zatwierdza Prezydent Miasta , a w przypadku jego
nieobecności osoba przez niego upoważniona.
5.Pracownik stanowiska kadr sporządza pisma, dotyczące przyznania premii i nagrody .
§ 2
1.Podstawę do naliczenia premii stanowi wynagrodzenie zasadnicze.
2.Premia może być przyznawana jest w okresach miesięcznych lub kwartalnie.
3.Premia może być przyznana w wysokości do 40 % wynagrodzenia zasadniczego.
4.Wysokość premii oraz fakt jej nie przyznania nie wymaga uzasadnienia.
5.Premia wypłacana jest po upływie miesiąca , za który jest przyznawana.
§ 3
1.Oceny wyników pracy zawodowej dokonuje sporządzający wniosek o premię.
2.Przy dokonywaniu oceny brane są pod uwagę następujące kryteria:
- stopień realizacji zadań wynikających z zakresu działania jednostki, oraz wyniki
ekonomiczne,
- terminowa realizacja zadań,
- liczba zasadnych skarg i zażaleń na działalność jednostki,
- fakt ukarania karą za naruszenie dyscypliny budżetowej oraz karą porzadkową.
- szczególne wydarzenia kulturalne i społeczne w instytucji,
- opinie środowisk kulturotwórczych,
- zdobyte nagrody i wyróżnienia,
- wyniki kontroli, przeprowadzanych w instytucjach,
- liczbę przepracowanych dni w danym miesiącu,
- umiejętność kierowania zespołem , zdolności organizacyjne,
- wydajność i efektywność pracy.
§ 4
Premia jest wypłacana o ile jednostka posiada zabezpieczone środki finansowe .
§ 5
Wykonanie Zarządzenia powierzam Zastępcy Prezydenta Miasta i Sekretarzowi Miasta.
§ 6
Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.
Załącznik Nr 1 do Zarządzenia Nr 16 /2009
Prezydenta Miasta Łomża z dnia 16 lutego 2009 roku
/ Wniosek premiowy /
1.Imię i nazwisko..............................................................
2.Nazwa jednostki.............................................................
3.Stanowisko........................................................
4.Premia za miesiąc................................................................
5.Proponowana wysokość premii ..........................................%
6.Potwierdzenie posiadania środków finansowych przez Głównego Księgowego Jednostki:............................................................
..........................................................................................................................................................................................................................................................................
7. Uzasadnienie wniosku : ............................................................
..........................................................................
......................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................
..........................................................
/ podpis kierownika /
data :......................................... .......... ........................................................
/podpis Zastępcy Prezydenta i pieczęć/
Akceptacja wniosku przez Prezydenta Miasta Łomża
Data:............................................... ...... .....................................................
/podpis Prezydenta Miasta i pieczęć/
Wyliczenie wynagrodzenia /wypełnia pracownik stanowiska kadr Wydziału Organizacji i Obsługi/:
-płaca zasadnicza: ........................................................................................................
- dodatek funkcyjny................................................................................................................
- wysługa lat............................................................................................................................
- premia ogółem......................................................................................................................
- razem miesięczne wynagrodzenie .....................................................................................
data:.................................................. .......................................................
/ podpis i pieczęć/
Załącznik Nr 2 do Zarządzenia Nr 16 /2009
Prezydenta Miasta Łomża z dnia 16 lutego 2009 roku
Wniosek o nagrodę uznaniową
1.Imię i nazwisko...................................................................................................................
2. Nazwa jednostki................................................................................................................
3. Stanowisko........................................................................................................................
4. Proponowana wysokość nagrody ......................................................................... ........
5.Potwierdzenie posiadania środków finansowych przez Głównego Księgowego
Jednostki:....................................................................................................................
..................................................................................................................................
Uzasadnienie wniosku o przyznanie nagrody:.......................................................................
................................................................................................................................................
................................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
..............................................................
/ podpis kierownika /
data :......................................... ...........................................................................
/ podpis Zastępcy Prezydenta i pieczęć/
Akceptacja wniosku o nagrodę przez Prezydenta Miasta Łomża
Data:............................................... ...........................................................
/ podpis i pieczęć Prezydenta Miasta /
1/ art. 30 ust.2 pkt 5 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym / tj. Dz.U.Nr
142, poz. 1591 z 2001 roku z póżniejszymi zmianami / ,
2/ na podstawie § 3, ust. 1 Rozporządzenia Ministra Kultury i Sztuki z dnia 31 marca
1992 roku Dz.U. Nr 35, poz.151 z póżniejszymi zmianami w sprawie zasad
wynagradzania pracowników niektórych instytucji kultury ,
3/ na podstawie § 18 , ust.1, § 19 ust.1 i 2 Rozporządzenia Ministra Kultury i Sztuki z dnia
23 kwietnia 1999 roku w sprawie zasad wynagradzania pracowników zatrudnionych w
instytucjach kultury prowadzących w szczególności działalność w zakresie
upowszechniania kultury / Dz.U. Nr 45, poz. 446 z póżniejszymi zmianami / :
ustalam
następujący regulamin premiowania i przyznawania nagród dyrektorom niżej wymienionych instytucji kultury:
1.Teatr Lalki i Aktora w Łomży
2.Miejska Biblioteka Publiczna w Łomży
3.Miejski Dom Kultury – Dom Środowisk Twórczych w Łomży
4.Muzeum Północno – Mazowieckie w Łomży
5.Filharmonia Kameralna im. Witolda Lutosławskiego w Łomży
§ 1
1.Dyrektorzy powyższych miejskich jednostek
organizacyjnych mogą otrzymywać premię
miesięczną , zwaną dalej premią .
2.Premia ma charakter uznaniowy,
motywacyjny i nie stanowi stałego elementu
wynagrodzenia i jest wypłacana z funduszu premiowego danej placówki,
3.Raz w roku dyrektorom powyższych
placówek można przyznać nagrodę za szczególne osiągnięcia w pracy zawodowej.
4.Zastępca Prezydenta Miasta ustala
wysokość premii miesięcznej i nagrodę, na wniosek sporządzony przez Kierownika
Biura Kultury i Sportu i przekazuje do stanowiska
kadr w Wydziale
Organizacji i Obsługi, według wzoru, stanowiącego
załącznik nr 1 / wniosek premiowy / i załącznik Nr 2 / wniosek o nagrodę / do niniejszego zarządzenia ,
5.Wnioski premiowe i o nagrodę zatwierdza Prezydent Miasta , a w przypadku jego
nieobecności osoba przez niego upoważniona.
5.Pracownik stanowiska kadr sporządza pisma, dotyczące przyznania premii i nagrody .
§ 2
1.Podstawę do naliczenia premii stanowi wynagrodzenie zasadnicze.
2.Premia może być przyznawana jest w okresach miesięcznych lub kwartalnie.
3.Premia może być przyznana w wysokości do 40 % wynagrodzenia zasadniczego.
4.Wysokość premii oraz fakt jej nie przyznania nie wymaga uzasadnienia.
5.Premia wypłacana jest po upływie miesiąca , za który jest przyznawana.
§ 3
1.Oceny wyników pracy zawodowej dokonuje sporządzający wniosek o premię.
2.Przy dokonywaniu oceny brane są pod uwagę następujące kryteria:
- stopień realizacji zadań wynikających z zakresu działania jednostki, oraz wyniki
ekonomiczne,
- terminowa realizacja zadań,
- liczba zasadnych skarg i zażaleń na działalność jednostki,
- fakt ukarania karą za naruszenie dyscypliny budżetowej oraz karą porzadkową.
- szczególne wydarzenia kulturalne i społeczne w instytucji,
- opinie środowisk kulturotwórczych,
- zdobyte nagrody i wyróżnienia,
- wyniki kontroli, przeprowadzanych w instytucjach,
- liczbę przepracowanych dni w danym miesiącu,
- umiejętność kierowania zespołem , zdolności organizacyjne,
- wydajność i efektywność pracy.
§ 4
Premia jest wypłacana o ile jednostka posiada zabezpieczone środki finansowe .
§ 5
Wykonanie Zarządzenia powierzam Zastępcy Prezydenta Miasta i Sekretarzowi Miasta.
§ 6
Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.
Załącznik Nr 1 do Zarządzenia Nr 16 /2009
Prezydenta Miasta Łomża z dnia 16 lutego 2009 roku
/ Wniosek premiowy /
1.Imię i nazwisko..............................................................
2.Nazwa jednostki.............................................................
3.Stanowisko........................................................
4.Premia za miesiąc................................................................
5.Proponowana wysokość premii ..........................................%
6.Potwierdzenie posiadania środków finansowych przez Głównego Księgowego Jednostki:............................................................
..........................................................................................................................................................................................................................................................................
7. Uzasadnienie wniosku : ............................................................
..........................................................................
......................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................
..........................................................
/ podpis kierownika /
data :......................................... .......... ........................................................
/podpis Zastępcy Prezydenta i pieczęć/
Akceptacja wniosku przez Prezydenta Miasta Łomża
Data:............................................... ...... .....................................................
/podpis Prezydenta Miasta i pieczęć/
Wyliczenie wynagrodzenia /wypełnia pracownik stanowiska kadr Wydziału Organizacji i Obsługi/:
-płaca zasadnicza: ........................................................................................................
- dodatek funkcyjny................................................................................................................
- wysługa lat............................................................................................................................
- premia ogółem......................................................................................................................
- razem miesięczne wynagrodzenie .....................................................................................
data:.................................................. .......................................................
/ podpis i pieczęć/
Załącznik Nr 2 do Zarządzenia Nr 16 /2009
Prezydenta Miasta Łomża z dnia 16 lutego 2009 roku
Wniosek o nagrodę uznaniową
1.Imię i nazwisko...................................................................................................................
2. Nazwa jednostki................................................................................................................
3. Stanowisko........................................................................................................................
4. Proponowana wysokość nagrody ......................................................................... ........
5.Potwierdzenie posiadania środków finansowych przez Głównego Księgowego
Jednostki:....................................................................................................................
..................................................................................................................................
Uzasadnienie wniosku o przyznanie nagrody:.......................................................................
................................................................................................................................................
................................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
...............................................................................................................................................
..............................................................
/ podpis kierownika /
data :......................................... ...........................................................................
/ podpis Zastępcy Prezydenta i pieczęć/
Akceptacja wniosku o nagrodę przez Prezydenta Miasta Łomża
Data:............................................... ...........................................................
/ podpis i pieczęć Prezydenta Miasta /
