BIULETYN INFORMACJI PUBLICZNEJ

Koordynator rodzinnej pieczy zastępczej – 1 etat

II. Kandydat przystępujący do naboru winien spełniać następujące wymagania:

1) Niezbędne:

1. wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia socjologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub;

2. wyższe na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie, resocjalizacji lub kursem kwalifikacyjnym z zakresu pedagogiki opiekuńczo – wychowawczej oraz co najmniej roczne doświadczenie w pracy z dzieckiem i rodziną lub co najmniej roczne doświadczenie jako rodzina lub prowadząca rodzinny dom dziecka ;

3. niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe;

4. pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych;

5. osoba nie jest nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona;

6. wypełnia obowiązek alimentacyjny – w przypadku, gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego.

    

2) Dodatkowe:

1. wiedza z zakresu prawa rodzinnego;

2. doświadczenie w pracy z rodziną i dzieckiem;

3. umiejętność obsługi komputera.

III. Wykaz zakresu zadań wykonywanych na stanowisku:

1. udzielanie pomocy rodzinom zastępczym i prowadzącym rodzinne domy dziecka w realizacji zadań wynikających z pieczy zastępczej;

2. przygotowanie, we współpracy z asystentem rodziny i odpowiedniąrodziną zastępczą lub prowadzącym rodzinny dom dziecka, planu pomocy dziecku,

3. pomoc rodzinom zastępczym oraz prowadzącym rodzinne domy dziecka w nawiązaniu wzajemnego kontaktu, w szczególności przez organizowanie grup wsparcia;

4. zapewnianie rodzinom zastępczym oraz prowadzącym rodzinne domy dziecka dostępu do specjalistycznej pomocy dla dzieci, w tym psychologicznej, reedukacyjnej i rehabilitacyjnej; 

5. organizowanie opieki nad dzieckiem, w przypadku gdy rodzina zastępcza niezawodowa, rodzina zastępcza zawodowa albo prowadzący rodzinny dom dziecka okresowo nie może sprawować opieki, w szczególności z powodów zdrowotnych lub losowych albo zaplanowanego wypoczynku;

6. zgłaszanie do ośrodków adopcyjnych informacji o dzieciach z uregulowaną sytuacją prawną, w celu poszukiwania dla nich rodzin przysposabiających

7. udzielanie wsparcia pełnoletnim wychowankom rodzinnych form pieczy zastępczej;

8. przedstawianie corocznego sprawozdania z efektów pracy.

   .

IV. Warunkiem wzięcia udziału w rekrutacji jest złożenie następujących dokumentów:

1. kwestionariusz osobowy;

2. list motywacyjny;

3. kserokopia dokumentu potwierdzającego obywatelstwo lub oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego;

4. kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie;

5. kserokopie świadectw pracy lub zaświadczenie z obecnego zakładu pracy z podaniem okresu, formy zatrudnienia i zakresu obowiązków;

6. oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe;

7. oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych;

8. oświadczenie z własnoręcznie podpisaną klauzulą:

    

„wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Centrum Pieczy Zastępczej z siedzibą w Łomży, ul. Marii Skłodowskiej Curie 5, w celu realizacji procesów rekrutacji teraz i w przyszłości. Jestem świadomy/a prawa dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawienia. Podanie danych jest dobrowolne, lecz niezbędne dla potrzeb rekrutacji, zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.). Konieczne dodatkowe dane niewymagane przepisami są zgodne z art. 221§ 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974r. kodeks pracy (t.j. Dz.U. 1998r., Nr 21, poz. 94 z późn. zm.) oraz art. 6 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458 z późn. zm.).”

W przypadku niedostarczenia kompletu wyżej wymienionych dokumentów kandydat nie spełni wymogów formalnych zawartych w ogłoszeniu o naborze na wolne stanowisko urzędnicze.

V. Termin i miejsce składania dokumentów:

Osoby zainteresowane prosimy o składanie ofert osobiście lub za pośrednictwem poczty na adres:

Centrum Pieczy Zastępczej, 18-400 Łomża, ul. Marii Skłodowskiej Curie 5.

Oferty muszą znajdować się w zamkniętych kopertach opatrzonych dopiskiem:

„Oferta Pracy: Koordynator rodzinnej pieczy zastępczej”.

Termin składania ofert: do dnia 30 stycznia 2012r. do godz. 15:30. - decyduje data wpływu oferty do Centrum

VI. Informacje dodatkowe:

W okresie do 2 tygodni od upływu terminu składania ofert osoby spełniające wymagania formalne określone w ogłoszeniu zostaną powiadomione telefonicznie lub drogą elektroniczną o terminie rozmowy kwalifikacyjnej. Osoby, które nie spełniają wymagań formalnych, nie będą informowane.

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miejskiego w Łomży (www.um.lomza.pl/bip ) oraz w Centrum Pieczy Zastępczej w Łomży, przy ul. Marii Skłodowskiej Curie 5.

Dokumenty kandydata wybranego w naborze i zatrudnionego w Centrum Pieczy Zastępczej zostaną dołączone do jego akt osobowych.

Dokumenty pozostałych kandydatów nie podlegają zwrotowi i będą przechowywane w Centrum Pieczy Zastępczej w Łomży.

Dodatkowych informacji udziela p. Bożena Jabłońska – Dyrektor Centrum Pieczy Zastępczej,

tel. (86) 2165621

Łomża, dnia 13 stycznia 2012r.

Wytworzył Inf.:

Dyrektor Centrum Pieczy Zastępczej w Łomży